Kürt işçilerin saldırıya uğramasına ilişkin açıklama yapan Sakarya Valiliği olayı yalanlarken, işçiler ise jandarmanın kendilerinden konum istediğini aktardı. Sakarya’da Kürt işçilere dönük gerçekleştirilen saldırının görüntüleri ile birlikte yayınlanmasının ardından açıklama yapan Sakarya Valiliği olayı yalanladı. Olayın Sakarya’da değil 22 Ağustos günü Kocaali’de yaşanmış olabileceği iddiasında da bulunan Valilik, Sakarya’da jandarmaya [Devamını Oku…]
Emek – Sermaye
Sakarya’da Kürt işçilere ırkçı saldırı
Mardin’den Sakarya’ya fındık toplamaya giden işçiler, işveren ve köylülerin saldırısına uğradı. İşçiler memleketlerine dönmek için yola çıktılar. Mardin Mazıdağı’ndan Sakarya’ya giden 16 fındık işçisi, bu sabah işveren ve köylülerin saldırısına uğradı. Fındık işçileri, saldırı sonrası memleketlerine dönmek için yola çıktı. HAKARET ETTİ Saldırıya uğrayanlardan Barış Demir, olaydan önce işverenle aralarında bir [Devamını Oku…]
İSİG: Ağustos ayında en az 208 işçi hayatını kaybetti
İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Meclisi (İSİG), Ağustos ayı raporunu yayımlandı. Rapora göre Temmuz ayında en az 208 işçi yaşamını yitirdi. Vestel ve Dardanel’deki ağır çalışma koşullarını, koronavirüs ölümlerini hatırlatan İSİG, 2020 yılının ilk sekiz ayında ise iş cinayetlerinde en az 1306 işçinin yaşamını yitirdiğini açıkladı. Ağustos’ta 208 iş cinayeti: En [Devamını Oku…]
Fillen işten çıkarmalar sürüyor, resmen işten çıkarma yasağı 2 ay daha uzatıldı
Korona virüsü salgını sürecinde yasalaşan 3 aylık işten çıkarma yasağı, 2 ay daha uzatıldı. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın kararıyla uzatılan düzenleme Resmi Gazete’de yayımlanarak, yürürlüğe girdi. Söz konusu düzenleme işverenin işçiyi tamamen veya kısmen ücretsiz izne ayırabilmesine de olanak veriyor. Yasak daha önce de 17 Temmuz’dan 17 Ağustos’a kadar uzatılmıştı. [Devamını Oku…]
THY, maaşlarda kesintiyi kabul etmeyen çalışanlarından maille istifaya zorladı
Türk Hava Yolları (THY), Hava-İş ile imzaladığı ve personel maaşlarında en az yüzde 30, en çok yüzde 50 kesinti olmasını öngören protokolü imzalamayı kabul etmeyen çalışanların maille istifaya zorladı. Protokolün üzerinden 24 saat geçmeden tüm çalışanlara bir elektronik posta gönderen THY’nin yolladığı postada, protokol koşullarını kabul etmeyenlerden, iş akitlerini kendi [Devamını Oku…]
