Konya’da, Tuba Erkol, dört gün önce hakkında uzaklaştırma kararı aldırdığı eşi Bekir Erkol tarafından 20 yerinden bıçaklanarak öldürüldü. Ana akım medyanın haberine göre, cinayetten sonra iki çocuğuyla annesinin evine giden Bekir Erkol, polisi arayarak teslim olmak istediğini söyledi. Erkol, suç aleti bıçakla birlikte, gelen polislere teslim oldu. Gözaltına alınan Erkol, Emniyet Müdürlüğü’ne [Devamını Oku…]
Kadın – LGBTİQ+
Buse için dayanışma çağrısı; Buse yaşasın istiyoruz
Kandıra erkek hapishanesinde tutsak olan trans kadın Buse’nin maruz kaldığı işkence, tecrit ve hak gasplarına karşı ‘Trans mahpus Buse yaşasın’ kampanyası başlatıldı. Konuyla ilgili Buse’nin avukatı Eren Keskin ve Buse’nin arkadaşları İHD İstanbul Şubesi’nde basın açıklaması yaptı. Açıklamaya LGBTİ+ dernekleri ile Yeni Demokrat Kadın’ın da bulunduğu kadın kurumları da katıldı. [Devamını Oku…]
Aile içi kavga diye sunulan haberden erkek şiddeti çıktı, ayrılmak isteyen eşini ve 6 kişiyi öldürdü
Diyarbakır’ın Silvan ilçesinde yaşayan Gülşen Poyraz, evli olduğu Fatih Poyraz’dan ayrılarak babası Enver Tekin’in evine gitti. Fatih Poyraz, Gülşen’i telefonla arayıp eve dönmesini istedi. Gülşen’den red yanıtını alan Poyraz, ağabeyi M.P. ve dayısı S.E. ile 2 pompalı ve 2 kalaşnikof tüfek alarak gece, Enver Tekin’in evine gitti. Eve giren Poyraz, ağabeyi [Devamını Oku…]
Devrimci Partili Kadınlar’dan Soylu’ya cevap; Evet,erkek-devlete kafa tutuyoruz!
İçişleri Bakanı Süleyman Soylu dün akşam katıldığı haber programında kayyum darbesine ilişkin konuşurken, eşbaşkanlık devlete kafa tutmaktır demişti. Soylu’nun açıklamasına Devrimci Partili Kadınlar’dan cevap geldi. Devrimci Partili Kadınlar, Soylu’nun söylediklerine cevaben.” Evet, erkek devlete kafa tutuyoruz. Erkek- devletin kadınları mahkum etmeye çalıştığı yaşam sınırlarını aşıp sözümüz için kazandığımız eşbaşkanlıkla kafa [Devamını Oku…]
Yargıtaydan emsal karar: “Hamile çalışanın işten çıkarılması hak ihlali”
Hamile bir kadının, hamile olduğu gerekçesiyle işten çıkarıldığı için işverenine karşı açmış olduğu başvuruyu inceleyen Yargıtay 9. Hukuk Dairesi ise emsal bir karara imza attı. İşveren tarafından işten çıkarılma gerekçesi olarak ‘mesai arkadaşları ile uyumlu olmaması, iletişim sorunları yaşaması, yöneticisi ile saygı çerçevesine uymayan konuşmalar yapması ve görevlerini tamamlamaması’ gibi [Devamını Oku…]
